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“沅澧小数园”QQ群2017年建设发展要点

发布时间:2017-06-06 11:29 点击数: 【字体:
 

 
更大 更优 更强
 ——“沅澧小数园QQ群”2017年工作要点
 
    【编者按】此文为沅澧小数园QQ群组委会组长、常德市小学数学教学专业委员会秘书长谭晓明主任,在4月18日“沅澧小数园”QQ群2016年工作总结暨2017年建设发展研讨会上,代表组委会作的2017年度建设发展工作报告。

尊敬的郭院长、胡主任,
常德市小学数学专业委员会的各位专家,
沅澧小数园到会的各位群员,因路途遥远没能赶来参会的群员:
    大家晚上好!
 

 
    2016,这一年——
 
    2016年,是我们“沅澧小数园QQ群”高速发展的一年。
 
    这一年,我们群由“津市市小数群”更名升级为“沅澧小数园QQ群”,成为常德市小学数学专业委员会网络教研平台。
    这一年,我们的群员队伍迅速扩大,人数由270多人发展到660多人。
    这一年,我们的问题交流迅速增多,由近400个增加到1000余个。
    这一年,我们的影响范围迅速扩展,由常德各区县而三湘四水各市州而我国部分省市区。
    ……
 

 
    这一年,我们很好地达成了我们去年预定的各项建设发展目标!
 
    我们将“沅澧小数园QQ群”变换成了一个家的代名词,让大家想念起她,就感到温馨!
    我们将“沅澧小数园QQ群”谱写成了一个音乐的符号,让大家吟诵起她,就觉得动听!
    我们将“沅澧小数园QQ群”建设成了一个成长的平台,让大家拥有着她,就倍增力量!


 
    ——感谢各位群员的无比信赖!积极参与!
    ——感谢各位主持人、统计员和编审员的倾情投入!无私奉献!
    ——感谢小数专业委员会郭院长与各位专家的引领指导!关心支持!
 
    2017,新一年……
 
    2016年的快速发展,证明我们“抱定一个宗旨,坚信一个目标,突出一个特色,建设五支队伍”的指导思想与工作思路高瞻远瞩且切实可行。多年的不懈努力,为我们奠定的坚实基础,积累的平台位势,将助我们更好更快地可持续发展。
    
    当时间唤醒又一个春天,今天的“沅澧小数园QQ群”再次站在了时节交替,网络技术日新月异的关键的节点。展望未来,我们如何让小数园更大、更优、更强? 为此,我代表组委会提出如下思考,请大家讨论,完善。
 
 
    一、提供更优质的服务
 
    一个群众性的自发的网络平台,没有行政命令,没有利益联系,要持续发展,要不断壮大,靠什么?我认为,靠我们的宗旨,靠我们的特色。
 
    1.营造更温馨的氛围
 
    我们的宗旨是什么?我们的宗旨是“快乐、成长”。我们将一以贯之地抱定这一宗旨,建设与发展我们小数园QQ群。让每一个老师来到我们群里,都能真切地体会到宾至如归似的温馨,时时开心!天天快乐!让每一位群员打开我们群时,都能深刻地感受到朋友亲人般的关怀,平等交流!进步成长!


 
    2.给予更满意的回应
 
    我们的特色是什么?我们的特色是“教学小问题交流”。因为,在一线教师“备、教、批、辅、考”的日常工作中,这样的小问题时时出现,天天存在,是大家当时急迫需要解决的大问题。解答这些小问题,就是帮一线教师解决他们的大困难。
 
    为此,我们要急老师之所急,及时讨论,及时解答。同时,要逐步建立起各年级段的研究团队,集中团队智慧,及时研究,准确回应,提高服务质量。
 
    3.开展有专题的研讨
 
    对于小学教学中的热点、难点问题,组织有计划、有系列、有层次的研讨,以满足不同层次老师的要求,促进群员的专业成长。


 
    二、建设更强大的队伍
 
    更优质的服务离不开一支更优秀的、更强大的队伍。新的一年,我们要在以下三个方面努力。
 
    1.适当扩大队伍规模
 
    根据小数专业委员会理事会的要求,为更好地、更大范围地发挥沅澧小数园QQ平台的作用,计划将群员队伍扩大到800人左右,将主持人队伍增加到25人左右,统计员队伍增加到6人左右,编审员队伍增加到6人左右,并组建低中高年级段研究员队伍。
 
    2.加强队伍制度建设
 
    队伍建设的目标:高品位的群员队伍、高智慧的主持人队伍、高效率的统计员队伍、高水平的研究员队伍、高素质的编审员队伍。
 
    加强制度建设是提高队伍素养的重要举措。
 
    建设高品位的群员队伍,一是要大力倡导“快乐、成长”的沅澧小数园QQ空间文化;二是要认真落实《群员公约》;三是增补优秀群员——群员队伍的扩大,主要是邀请一批经验丰富素养高的名优教师和具有教育情怀满怀教育热情的骨干教师加入我们小数园,壮大我们的队伍,提高整体的水平。
 
    主持人、统计员、编审员和研究员队伍的扩大,将严格按照“自主申报——资格初选——学习培训——试用考察——正式上岗”的程序选聘。力争主持工作更高端、更高雅,统计工作更及时、更准确,编审和研究工作更全面、更深刻。
 
    QQ空间的每位骨干要有“给我一个平台,还你一片精彩”的责任感与使命感,在平台建设的各个岗位上施展才华,在成就自己的同时,成就同伴,推进小数园各方面的工作,引领小数园的向前发展。
 
    3.开展团队互助研修活动
 
    实际上,这样的互助研修活动一直在进行,而且很多。我们小数园里有很多专家和名师,是一个很大的专家库,大家可以在小数园的平台上请教他们问题,也可以积极联系,争取他们及其团队的指导与帮助。


 
    三、开展更丰富的活动
 
    1.双月优秀群员推荐活动
 
    坚持“双月优秀群员推荐活动”,主要从“积极提问”、“最佳提问”、“最佳解答”、“积极参与”等方面推荐优秀群员。
 
    2.每月优秀主持人评选活动
 
    坚持“每月优秀主持人评选活动”,评选积极组织、引领大家发展的优秀主持人。
 
    3.年度优秀群员评选表彰活动
 
    拟设定“高位引领奖”“积极指导奖”“积极组织奖”“金牌主持奖”“优秀主持奖”“优秀统计奖”“最佳解答奖”“最佳提问奖(按单个问题参与交流人数)”“积极提问奖(按提问数量)”“突出贡献奖”“积极参与奖(按参与问题交流次数)”,按照群员总数10%左右的比例评选优秀群员,并通报表彰。
 
    4.《“沅澧小数园”QQ群优秀主持实录》评选活动
 
    【注:主持人将每天主持的交流实录收集整理(或找高级统计部提取),分别于7月上旬、元月上旬提交组委会评选(每次提交主持得最好的那一天的主持交流实录)】
 
    5.《“沅澧小数园”QQ群优秀专题研讨集萃》评选活动
 
    【注:主持人将平时主持的专题研讨记载收集整理,分别于7月下旬、元月下旬提交组委会评选(每次至少提交一个专题,多多益善)】

 
    凡是过去,皆为序章。
 
    “沅澧小数园QQ群”的发展前后相续,昨天的努力成就了今天的光荣,今天的奋斗将铸就明天的辉煌。
 
    当历史的航船驶进2018年,我们回望今天,就能豪迈地说:我们没有错失时代的机遇,没有辜负历史的使命!
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